ADVANTAGE
新しい技術を吸収し、
形にできる環境がある
イーゼは、取引先のさまざまなプロジェクトを通して得たノウハウや、新しい技術などを自社開発にも取り入れていける姿勢を目指しています。
好奇心旺盛で新しい技術を学ぶことが好きな人、物事を多角的な視点で捉え独創的なアイディアを生み出すのが得意な人、自発的にアクションを起こし新しいプロジェクトを立ち上げてみたい人...一緒にワクワクする未来を考えてみませんか？
Product
メインのSES、受託事業以外に自社システムの開発も行っています。 ECサイトのショッピングカートシステム「comachicart(コマチカート)」を軸に、社内で運用中の勤怠・有給管理システムなどを設計から運用まで自社の社員だけで行っています。 comachicart(コマチカート)をはじめ、自社システムの多くが社員のアイデアや要望を形にしたものです。
Workshop
月に一度少人数のグループに分かれてワークショップを開催しています。 そこでは、普段の業務では携わらない分野も含め、各々が学びたいことを持ち寄って共に学び、より効率的にスキルを伸ばしていきます。
また、スキルを伸ばすだけではなく、日頃の業務でよりうまく連携をとっていくためのチームビルディングも目的としています。 日頃の業務では携わらない分野のことを扱うこともあり、視野の広まりや知識の取得を通じて自身の成長を加速させていくことができます。
Mbo
社員、組織それぞれがが成長していくために目標管理制度を設けています。 半年ごとに目標設定の機会を設け、自己実現と組織への貢献を軸に、個々の能力に見合った課題を設定します。 また、設定した目標の達成度合に応じて昇給を決定します。
Vision
社員一人一人が「将来どんなエンジニアになりたいのか」というビジョンを大切にしており、明確なロードマップを一緒に描いていくことでなりたい自分を実現できるようサポートします。